Rückblick: Mitarbeiterbeteiligung auf Konzernebene

In 2014 hatten wir die Gelegenheit und das Vergnügen einen deutschen Konzern bei der Ein- und Durchführung ihres ersten Mitarbeiterbeteiligungsprogrammes zu unterstützen.

Das Angebot eines Sharematching Plans an alle Mitarbeiter in Deutschland hat viele Mitarbeiter überzeugt und letztendlich haben sich nahezu 25% der Mitarbeiter mit einem Aktienkauf beteiligt. Ein großartiger Erfolg für das Unternehmen und die Unternehmenskultur.

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